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DCMM數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估是什么?
DCMM是《數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型》GB/T 36073-2018國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),英文簡(jiǎn)稱:(Data management Capability Maturity Model)。是我國(guó)首個(gè)數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域正式發(fā)布的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。旨在幫助企業(yè)利用先進(jìn)的數(shù)據(jù)管理理念和方法,建立和評(píng)價(jià)自身數(shù)據(jù)管理能力,持續(xù)完善數(shù)據(jù)管理組織、程序和制度,充分發(fā)揮數(shù)據(jù)在促進(jìn)企業(yè)向信息化、數(shù)字化、智能化發(fā)展方面的價(jià)值。
DCMM包括哪些內(nèi)容?
DCMM數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型定義了數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)生存周期8個(gè)核心能力域,細(xì)分為28個(gè)過(guò)程域和445條能力等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
DCMM評(píng)估分為哪幾個(gè)等級(jí)?
DCMM將數(shù)據(jù)管理能力成熟度劃分為五個(gè)等級(jí),自低向高依次為初始級(jí)(1級(jí))、受管理級(jí)(2級(jí))、穩(wěn)健級(jí)(3級(jí))、量化管理級(jí)(4級(jí))和優(yōu)化級(jí)(5級(jí)),不同等級(jí)代表企業(yè)數(shù)據(jù)管理和應(yīng)用的成熟度水平不同。
DCMM與國(guó)外的DAMA有什么區(qū)別和聯(lián)系?
DAMA知識(shí)體系是對(duì)數(shù)據(jù)治理工作提出的一套理論框架。其體系結(jié)構(gòu)與PMI的PMP類似,其內(nèi)容非常詳盡,DCMM在編制過(guò)程中,也充分吸收了DAMA的優(yōu)點(diǎn),并對(duì)其中不符合中國(guó)企業(yè)發(fā)展實(shí)際的內(nèi)容進(jìn)行了摒棄。
從企業(yè)自身管理角度來(lái)說(shuō),選擇DAMA體系和DCMM體系都可以,但目前國(guó)內(nèi)政府和企業(yè)對(duì)于DCMM的宣傳力度更高一些,DCMM是全國(guó)信標(biāo)委出臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn),可以視作是官方出臺(tái),而DAMA只是“民間協(xié)會(huì)”。
評(píng)估流程如何?周期需要多久?
DCMM評(píng)估流程大致分為:受理申請(qǐng)(填寫(xiě)申請(qǐng)書(shū))→合同受理(簽訂合同)→資料收集解讀→現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估→撰寫(xiě)評(píng)估報(bào)告→DCMM專家委員會(huì)審核→公示→頒布證書(shū)。深圳邦企信息技術(shù)有限公司提供DCMM貫標(biāo)政策解讀,流程指導(dǎo),評(píng)估一站式服務(wù).dcmm提升企業(yè)數(shù)據(jù)管理能力,獲取DCMM補(bǔ)助,助力企業(yè)信息化,數(shù)字化,智能化發(fā)展。
DCMM認(rèn)證有對(duì)企業(yè)有什么好處呢?
1. 有利于企業(yè)效地管理和使用數(shù)據(jù)的能力
2. 有利于推動(dòng)數(shù)據(jù)思維和數(shù)據(jù)意識(shí)的建立
3. 有利于企業(yè)建立數(shù)據(jù)管理培養(yǎng)數(shù)字化人才
4. 有利提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,大幅增強(qiáng)行業(yè)影響力
5. 有利于加快企業(yè)數(shù)字化應(yīng)用,助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
6. 有利于企業(yè)理清數(shù)據(jù)管理能力的長(zhǎng)處和不足在哪里
7. 有利于企業(yè)建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相匹配的數(shù)據(jù)管理能力體系
8. 對(duì)通過(guò)數(shù)據(jù)管理能力成熟度模型DCMM國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證評(píng)估的單位,可一次性給予10-100萬(wàn)的獎(jiǎng)勵(lì)(各地區(qū)補(bǔ)貼政策不一)